職員は、従事する職務と責任の程度に応じていくつかの職務の級に区分されます。職員の平均給料月額と平均年齢は、「２―⑴」、職員の初任給は、「２―⑵」の月額のとおりとなっています。職員に支給される時間外勤務手当や扶養・住居・通勤手当等の諸手当は、条例で定められており、支給要件に該当した場合に支給され、それ以外の手当を支給することはできません。平成28年度の期末・勤勉手当の支給割合は、４・25カ月分となっています。退職手当の支給割合の最高限度は49・59カ月分となっています。部門別職員数の状況は、「５」のとおりです。今後とも、定員管理計画および市政改革推進行動計画に基づき、事務事業の整理、組織・機構の簡素合理化を推進し、定員の適正化に努めてまいります。Ｂ千円Ａ千円Ａ人市職員の給与等の公表給 諸手当定員管理計画と 職員数の状況◎問い合わせ… 料 人事行政課職員係☎（55）５０８３市職員の給与は、市議会における審議を経て、予算措置および条例に基づいて支給されています。市民の皆さんのご理解をいただくため、給与ならびに職員数の状況についてお知らせします。14（注） 人件費には、職員の給与のほか、市長などの特別職給与、議員、各種行政委員会の委員などの非常勤特別職報酬および共済費、退職手当負担金なども含まれています。（2）職員給与費の状況（普通会計決算）（注）① 職員手当には共済費、退職手当は含まれていません。 ② 職員数は、平成29年４月１日現在の一般職の人数です。 ③ 職員数は、公営企業等会計部門の職員を除いています。２ 職員の平均給与月額、初任給等の状況（平成29年４月１日現在）（1）職員の平均年齢、平均給料月額および平均給与月額の状況（注） 平均給与月額とは、給料月額と諸手当を合わせたものです。人件費率 Ｂ／Ａ％8.9 一人当たり 給与費Ｂ／Ａ千円5,596入場無料くすりと健康の相談10：00〜健康関連品紹介体操教室 14：00〜15：00『痛いのつらいの飛んでけ！』調剤体験10：30〜対象：小学生〜介護予防体操〜快フィットネス研究所丹治 美晶 先生（未就学児は保護者同伴）（昼休み１時間あり）お問い合わせ ☎0243-22-8585／☎0243-34-2013講演会 10：30〜『聞いてみよう！くすりのこと』 『食事で守ろう！腎臓』 『上手に食べて 元気に長生き！』各種測定10：00〜肺年齢測定体内脂肪測定脳年齢測定 等 ２F 第２会議室献血10：00〜16：00試飲・試食パネル展示各種パンフレット広報にほんまつ 2017.11１ 総 括（1）人件費の状況（普通会計決算）区分住民基本台帳人口（28年度末）人28年度55,946職員数区分28年度460区 分一般行政職技能労務職歳出決算額44,799,562給 料千円1,682,454平均年齢42.5 歳53.1 歳実質収支1,557,985給 与 費職員手当期末・勤勉手当千円千円258,039633,575平均給料月額323,972 円340,866 円人件費千円3,990,897計 Ｂ千円2,574,068平均給与月額386,135 円372,412 円薬と健康の週間薬と健康の週間聞いてみよう くすりのこと 知ろう 自分のからだ2017年11月19日■ 10：00〜16：00二本松市民交流センター １F多目的室主催：二本松薬剤師会共催：福島県くすりの週間実行委員会後援：二本松市・本宮市・大玉村 福島県医薬品卸組合
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